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Taller de roles de equipo a través del 15FQ+ en Lima

Uno de los reportes más interesantes del 15FQ+ es el que describe los roles de equipo dominantes en la persona evaluada. A través de ellos podemos reconocer con claridad cuáles son las formas más productivas de participación cuando integramos un equipo, cuáles nuestras posibles oportunidades de mejora y qué comportamientos deberíamos mantener “bajo control” para que no interfieran con nuestro desempeño.
Desde esta lógica, Fernando Loyola y Mauricio Casaperalta (miembros de Metacoaching, representante de Psytech International en Perú) condujeron dos sesiones de trabajo el viernes 04 de octubre en Lima, desarrollando con los participantes la teoría de los roles a través de la metodología experiencial, generando un espacio de aprendizaje muy provechoso para reconocer quiénes somos cuando somos equipo.
Reconociendo los resultados del taller, Metacoaching prepara nuevas fechas, que esperamos lleguen pronto. ¡Buen trabajo, Metacoaching!

 

Taller

Minientrada

Taller interactivo de roles de equipo en Lima, Perú

Uno de los reportes más utilizados del 15FQ+ es el de roles de equipo. A través de él, podemos conocer las preferencias de rol del evaluado, de tal manera que logremos predecir tendencias comportamentales de una persona dentro de un equipo: Qué le gustaría hacer, como podría comportarse y qué esperaría (y qué no) al interactuar con sus compañeros.

roles de equipo

 

 

En esta línea, Thet Metacoaching Group está organizando el primer Taller Interactivo de Roles de Equipo en la ciudad de Lima, este viernes 04 de octubre. En él, a partir de los resultados del participante en el 15FQ+, se desarrollará la teoría de los roles y se evaluará el impacto e influencia de cada uno de ellos sobre la dinámica del equipo y su orientación hacia los resultados.

En cuatro horas, se vivirá intensamente la lógica de los roles, para que el participante salga listo para implementar soluciones específicas que potencien el desempeño de los equipos en los que participa, además de conocer más sobre su propio rol y la forma en que éste lo acerca – y aleja a la vez – de los resultados esperados.

Para mayor información, ingrese aquí.

Certificación Internacional 15FQ+ en Lima – Perú / Abril 2013

A todos los interesados en conocer el 15FQ+, les informamos que ya se encuentran abiertas las inscripciones para la Certificación Internacional PSYTECH, que se llevará a cabo en la ciudad de Lima, los días jueves 18, viernes 19 y sábado 20 de abril del presente año, en la sede de la Sociedad Nacional de Industrias (San Isidro).

El proceso de certificación es organizado por Metacoaching Group, y estará a cargo del Dr. Carlos Leiro y la Psicóloga Adagilsa Espinosa, ambos miembros de Transiciones (Panamá), representantes para América Latina de PSYTECH International.

Carlos es  Senior Partner de TRANSICIONES, firma de consultoría de RRHH, con más de 15 años de experiencia asesorando empresas en la implementación de estrategias de medición y desarrollo del talento. Cuenta con 20 años de experiencia en el campo de la consultoría y la capacitación en el área de RRHH. 15 años de experiencia como Consultor de Negocios Familiares. 10 años de Experiencia en el área de Medición y Desarrollo del Talento para procesos de selección y desarrollo. Es autor  del libro “Reaccionar o Responder” (2010).

Para conocer más sobre el proceso los invitamos a visitar la sección CERTIFICACIÓN 15FQ+, y si desean comunicarse con nosotros para formalizar su inscripción, pueden comunicarse con Lizzet Pacheco, responsable de este proceso, escribiéndole a lizzet@metacoachinggroup.com

Esperamos verlos en esta certificación y compartir con ustedes la experiencia de descubrir el potencial.

Descargue aquí el Brochure certificación 15FQ

Descargue aquí la Ficha de inscripción

certificación 15fq pe

Bienvenidos a la página del 15FQ+

Para quienes trabajamos en Metacoaching Group es un gusto presentarles esta pequeña página, que resume las utilidades prácticas de una de las herramientas psicométricas que más utilizamos dentro de nuestros procesos de coaching, evaluación de potencial y desarrollo de carrera: El 15FQ+

Esta herramienta, desarrollada por PSYTECH International, cuenta con las tres características centrales que buscamos en cada instrumento que utilizamos dentro de nuestros procesos:

  • Validez y confiabilidad, demostradas a través de diversos estudios, rigurosos y minuciosos, que brindan a la prueba un potencial descriptivo de altísimo nivel.
  • Flexibilidad cultural, la cual ha sido alcanzada a trabajar con diferentes organizaciones de todo el mundo – y nos sentimos orgullosos de ser parte de ese grupo – gracias a cuyas aplicaciones y resultados permiten indicar que se trata de una prueba que ha sido ajustada a los requerimientos de nuestra región y su público.
  • Practicidad en la aplicación, al contar con el soporte de una plataforma en línea (GeneSys OnLine) que permite realizar aplicaciones mediadas por computadora, facilitando así el proceso de evaluación y la generación de los reportes de alta fidelidad.

Como representantes y distribuidores del 15FQ+, agradecemos la confianza brindada por Transiciones, nuestro partner regional con sede en Panamá, por otorgarnos esta condición y permitirnos compartir con ustedes los beneficios de una herramienta de múltiples utilidades en el contexto del desarrollo individual, de equipo y organizacional.

Agradecemos también a Claudia González, del equipo de CADDEPRO por la dedicación y el empeño puestos en el desarrollo de los contenidos de este sitio.

Esperamos que disfruten tanto como nosotros, descubriendo el potencial.

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